راتب الدكتور الجامعي المصري في السعودية

راتب الدكتور الجامعي المصري في السعودية يتم تحديده بناءً على عدة معايير يجب أن يدركها الراغبين في هذا العمل الجليل، حيث قامت السعودية في الآونة الأخيرة بزيادة رواتب هيئة التدريس في الجامعات، ونستعرض قيمة الرواتب الجامعية من خلال موقع صناع المال.

راتب الدكتور الجامعي المصري في السعودية

 اقرأ أيضًا: أعلى الرواتب في السعودية

بدلات أعضاء التدريس في الجامعات السعودية

• بدل التعليم الجامعي: تعطى لدكتور الدرجة الأولى فقط، وتعادل 25% من أساسي الراتب.
• بدل الندرة: يتم صرفها بشكل شهري لكل من حصلوا على الدرجة الأولى في سلم التدريس، وتتراوح بدلات الندرة من 20% إلى 40% من الراتب الأساسي.
• بدل الجامعة الناشئة: يتم صرف هذا البدل للدكتور الذي حظي بالدرجة الأولى ليحفزوه على التدريس في الجامعات الناشئة، وتكون نسبة البدل من 20% إلى 40% من الراتب.

مكافأة الوظائف القيادية في اللجان الدائمة

اقرأ أيضًا: فرص عمل في السعودية للمصريين 2025

بدلات أعضاء التدريس

المهام الوظيفية لعضو هيئة التدريس بالجامعات السعودية

• وضع الأسئلة والاختبارات حسب مقررات الجامعة، ثم مراجعها وتسجيلها على الحاسب.
• نشر البحوث العلمية في مجلات مشهورة بعد الانتهاء منها، للحصول على أعلى المراتب والدرجات.
• المشاركة في جميع الندوات والمؤتمرات سوأ العلمية أو التثقيفية وغيرهم من المؤتمرات واللقاءات الهادفة.
• المشاركة في لجان مجلس الجامعة في مختلف المجالات.
• القيام بالبحوث العلمية في مجال التخصص.
• عمل جميع التقارير الدورية التي تخص الأقسام العلمية.
• حضور الجلسات التي تخص الأقسام العلمية كي يشارك برأيه وتصويته.
• تقديم الندوات العلمية.
• تأليف الكتب الجامعية في المجال المتخصص فيه.
• تأدية العمل من خلال التدريس وإلقاء المحاضرات في الجامعة بأحسن صورة.
• الإشراف الأكاديمي على طلاب الدراسات العليا أو الماجستير أو الدكتوراه وذلك حسب ما تقره اللوائح.

اقرأ أيضًا: تحويل أموال من السعودية إلى مصر بعدة طرق

المعايير التي يتم على أساسها تحديد الرواتب والبدلات في الجامعة

• المؤهلات والخبرات الحياتية.
• يتحدد الراتب على حسب إلقاء الدكتور المحاضرة.
• ومن الممكن أن يتحدد على حسب الدرجة التي حصل عليها الأستاذ المشارك والمساعد.
• يتحدد أيضًا على حسب التفاعل مع اللجنة الدائمة.
• من أهم معايير تحديد الراتب عدد الساعات الإضافة للدكتور فهي تساعد في نقص أو زيادة الرواتب.

بعد أن يتم قبول الدكتور المصري في جامعة سعودية ويبدأ في العمل يحصل على العديد من المميزات، من بينها راتب مجزي ولكن مقابل ذلك يجب أن يقوم بالعديد من المهام ويتحلى بالمسؤولية تجاه الطلاب والزملاء.